精心挑选的人才
申请者会经过严格的筛选和审核流程，最终大概10%的优秀人才通过审核面试入驻平台。
灵活的订阅用工服务
按需订阅，随时暂停或取消。您可根据需要进行扩充或缩减，灵活用工。
把控质量，保障服务
里程碑节点验收，提前发现问题，全程担保双方利益。
一站式管理
招聘、筛选、管理、支付在一个平台上完成。
远程办公生产力管理
统计成员工时，基于日报设定目标。制定计划，管理项目；同步工作进展，共享关键资料，沉淀工作成果。
AI助理
AI自动生成JD，并基于职位画像，智能推荐和筛选自由职业者。
55%
候选人通过
35%
候选人通过
10%
候选人通过
步骤 1
筛选过程的第一步是对教育和就业背景以及语言、沟通能力进行评估。我们还会评估候选人的性格特质,寻找那些对工作充满热情并全身心投入的候选人。
步骤 2
我们会全面评估每位申请者的专业能力、产品业务知识以及问题解决能力。每一位成员都是其领域的专家，通常只有在这一阶段表现出色的候选人才会进入下一轮筛选。
步骤 3
最后每位候选人都会接受平台领域专家的面试。我们的面试人员会根据特定的业务场景进行评估,重点考察候选人的问题解决能力、经验深度、沟通能力以及创造力。
我们的专家将与您一起了解您的目标、需求、规划。明确人才职位与技能，确保找到最符合团队的自由职业者。
根据您的需求，我们为您匹配经过严格筛选的候选人，并提供几份提案，平均匹配时间在24小时左右。
预付款由平台托管，自由职业者完成工作，雇主确认后在支付给人才。确保在正式合作前他们是合适的人选。
